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[πŸš€AI신사업 μ§‘μ€‘μ±„μš©πŸš€] AI Agent Engineer
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κ²½λ ₯ 3~5λ…„
κ³ μš©ν˜•νƒœ
μ •κ·œμ§
근무지
νŒ€μŠ€νŒŒλ₯΄νƒ€λŒ€ν•œλ―Όκ΅­ μ„œμšΈνŠΉλ³„μ‹œ 강남ꡬ ν…Œν—€λž€λ‘œ44κΈΈ 8


ο»ΏπŸ€– νŒ€μŠ€νŒŒλ₯΄νƒ€μ˜ AI ​Agent ​Engineerλ₯Ό β€‹μ†Œκ°œν•΄μš”

μ•ˆλ…•ν•˜μ„Έμš”. κ³΅λ™μ°½μ—…μž/μ™Έμ£ΌνŒ€μž₯ β€‹λ‚¨λ³‘κ΄€μž…λ‹ˆλ‹€. νŒ€μŠ€νŒŒλ₯΄νƒ€ μ™Έμ£ΌνŒ€μ€ 전톡 ​SI β€‹λΆ„μ•Όμ—μ„œ AI ​가 λΆˆλŸ¬μΌμœΌν‚¬ ν˜μ‹ μ΄ ​가μž₯ 크닀고 β€‹λ―ΏμŠ΅λ‹ˆλ‹€. ​30μ‘° μ›μ˜ β€‹κ±°λŒ€ν•œ β€‹μ‹œμž₯ β€‹κ·œλͺ¨μ—, 이미 업무 ​흐름이 β€‹μƒλ‹Ήμˆ˜ λ””μ§€ν„Έν™”(DX)λ˜μ–΄ μžˆμœΌλ―€λ‘œ ​AI ​Agent ​가 보쑰 λ˜λŠ” β€‹λŒ€μ²΄ν•˜κΈ°λ„ 쉽고 ​그 β€‹μž„νŒ©νŠΈλ„ 클 β€‹κ²ƒμž…λ‹ˆλ‹€.

전톡 SI β€‹λŒ€ν‘œ β€‹μ£ΌμžμΈ μΈν¬μ‹œμŠ€λŠ” μ—°λ§€μΆœμ΄ ​18μ‘°, μ˜μ—…μ΄μ΅μ΄ ​4μ‘° κ°€λŸ‰ λ©λ‹ˆλ‹€. AI-native SI νšŒμ‚¬λŠ” μ–΄λ–€ 숫자λ₯Ό λ§Œλ“€ 수 μžˆμ„κΉŒμš”? 전세계 졜초·졜고의 AI-native SI λΌλŠ” λΉ„μ „ μ•„λž˜, μ‚¬λžŒμ€ μ‚¬λžŒμ΄ λ”μš± μž˜ν•  수 μžˆλŠ” 고객 관계 관리, unmet needs 발꡴, λΉ„μ „ 및 λͺ©ν‘œ 섀정에 μ§‘μ€‘ν•˜κ³  ν‘œμ€€ν™”λœ μž‘μ—…μ€ AI κ°€ 슀슀둜 μ‹€ν–‰ν•˜κ³  μž¬κ·€μ μœΌλ‘œ κ°œμ„ ν•˜κ²Œλ” 주도할 AI Agent Engineer λ₯Ό λͺ¨μ‹­λ‹ˆλ‹€.



πŸ’ͺ AI Agent EngineerλŠ” 이런 μ„±μž₯을 ν•  수 μžˆμ–΄μš”

β€’ 전톡 SI 산업을 AI둜 μ™„μ „νžˆ μž¬μ„€κ³„ν•˜κ³  λ’€λ°”κΏˆμœΌλ‘œμ¨ 반볡 업무λ₯Ό μ—†μ• κ±°λ‚˜ λŒ€μ²΄ν•  AI μ—μ΄μ „νŠΈ κ°œλ°œμ„ μ „λ‹΄ν•΄λ³Ό 수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

β€’ λŒ€λŸ‰μ˜ μ»¨ν…μŠ€νŠΈ 쀑 μ–΄ν…μ…˜ 쑰율, 지속적인 μ»¨ν…μŠ€νŠΈ μ—…λ°μ΄νŠΈ, μ»¨ν…μŠ€νŠΈ 좩돌·λͺ¨μˆœ 지점 발꡴ 및 editing μ΄λΌλŠ” ν₯미둜운 μ£Όμ œμ— λ„μ „ν•©λ‹ˆλ‹€.

β€’ μž„νŒ©νŠΈμ— λΉ„λ‘€ν•˜λŠ” 연ꡬ/개발 ν™˜κ²½μ˜ 물적·인적 μ„œν¬νŠΈ(GPU λ“± 인프라, λ›°μ–΄λ‚œ λ™λ£Œ)λ₯Ό μ•½μ†ν•©λ‹ˆλ‹€.



πŸ‘€ 더 μžμ„Ένžˆ μ•Œμ•„λ³΄κ³  μ‹ΆμœΌμ‹œλ‹€λ©΄?



πŸ§‘β€πŸ’» ν•©λ₯˜ν•˜λ©΄ 이런 업무λ₯Ό ν•΄μš”

β€’ 전톡 λ°©μ‹μ˜ μ—…λ¬΄νλ¦„μ˜ 방법과 λͺ©μ μ„ μ΄ν•΄ν•œ λ’€, λ³Έμ›μ μœΌλ‘œ AI κ°€ 보쑰 λ˜λŠ” λŒ€μ²΄ν•  수 μžˆλŠ” 업무 λ‹¨μœ„ 발견

β€’ μƒˆλ‘œμš΄ 업무 방법과 νš¨μœ¨μ„±μ— λŒ€ν•œ 가섀을 μˆ˜λ¦½ν•˜κ³  AI Agent 의 κ°€λŠ₯성을 ν‘œν˜„ν•˜λŠ” μ‹ μ†ν•œ 데λͺ¨ κ΅¬ν˜„

β€’ 데λͺ¨μ™€ 숫자둜 μž„νŒ©νŠΈ μ‹ ν˜Έλ₯Ό 증λͺ…ν•œ λ’€, κ°œμ„ λœ 가섀에 λΆ€ν•©ν•˜λŠ” ν™•μž₯된 규λͺ¨μ˜ AI Agent μ œμž‘ 및 배포

β€’ 업무 λ§₯락과 κ΄€λ ¨ν•œ μ •ν˜• 및 λΉ„μ •ν˜• 데이터 μˆ˜μ§‘ β†’ λΆ„λ₯˜ β†’ μ •μ œ β†’ 적재 νŒŒμ΄ν”„λΌμΈ ꡬ좕·관리

β€’ 인간-μ—μ΄μ „νŠΈ μ‹œμŠ€ν…œ/μΈν„°νŽ˜μ΄μŠ€ 섀계 β†’ μ μ ˆν•œ ν”„λ‘¬ν”„νŠΈ, MCP μ„œλ²„, ν”„λ‘¬ν”„νŠΈ μ„ΈνŠΈ ꡬ좕 β†’ 아웃풋 evaluation β†’ κ°œμ„  iteration

β€’ λŒ€λŸ‰μ˜ μ»¨ν…μŠ€νŠΈ μ–΄ν…μ…˜ 쑰율, 지속적인 μ»¨ν…μŠ€νŠΈ μ—…λ°μ΄νŠΈ, μ»¨ν…μŠ€νŠΈ 좩돌·λͺ¨μˆœ 지점 발꡴ 및 editing



πŸ”Ž 이런 뢄을 μ°Ύκ³  μžˆμ–΄μš”

β€’ AI μ œν’ˆ(ChatGPT, Genspark, Perplexity λ“±) ꡬ독 μ§€μΆœ λΉ„μš©μ΄ μ›” 5만 원 이상인 λΆ„

β€’ ν”„λ‘ νŠΈμ—”λ“œ, λ°±μ—”λ“œ λ¬΄λ°©ν•˜κ²Œ μ›Ή μ• ν”Œλ¦¬μΌ€μ΄μ…˜ 개발 κ²½ν—˜μ΄ μžˆλŠ” λΆ„

β€’ 개인 ν”„λ‘œμ νŠΈμ΄λ”λΌλ„ MCP 기반 AI μ„œλΉ„μŠ€λ₯Ό κ°œλ°œν•΄λ³Έ κ²½ν—˜μ΄ μžˆλŠ” λΆ„

β€’ λ…Όμ˜λ³΄λ‹€ 데λͺ¨λ‘œ 증λͺ…ν•˜λŠ” μͺ½μ„ μ„ ν˜Έν•˜κ³  κ°€μ„€ 수립과 λΉ λ₯Έ μ‹€ν–‰ μ€‘μ‹¬μ˜ 문화에 κ³΅κ°ν•˜λŠ” λΆ„



πŸ‘ 이런 뢄이라면 더 μ’‹μ•„μš”

β€’ PM에 λΉ„κ²¬ν•˜λŠ” μ œν’ˆμ— λŒ€ν•œ μ„¬μ„Έν•œ κ°μ‹μ•ˆκ³Ό νŒλ‹¨λ ₯을 보여주싀 수 μžˆλŠ” λΆ„ (ν˜Ήμ€ κ·ΈλŸ¬ν•œ 감각을 이번 업무λ₯Ό 톡해 κ°ˆκ³ λ‹¦κΈ°λ₯Ό λ°”λΌλŠ” λΆ„)

β€’ AI μ œν’ˆ(ChatGPT, Genspark, Perplexity λ“±)에 μ‚¬λΉ„λ‘œ μ§€μΆœν•˜λŠ” 개인 λΉ„μš©μ΄ μ›” 30만 원 이상인 λΆ„

β€’ ChatGPT vs. Gemini vs. Claude vs. Grok 이 뭘 μž˜ν•˜κ³  λͺ»ν•˜λŠ”μ§€ 본인의 κ²½ν—˜μœΌλ‘œ μ„€λͺ…ν•  수 μžˆλŠ” λΆ„

β€’ AI μ—μ΄μ „νŠΈ, 툴 콜링, λ©€ν‹°μ—μ΄μ „νŠΈ μ‹œμŠ€ν…œ 이해λ₯Ό λ°”νƒ•μœΌλ‘œ 졜근 6κ°œμ›” λ‚΄ 본인이 직접 λ§Œλ“  AI μ—μ΄μ „νŠΈκ°€ 1개 이상 μžˆκ±°λ‚˜ 이에 μ€€ν•˜λŠ” κ²½ν—˜μ΄ μžˆλŠ” λΆ„



πŸ“ μ±„μš© 정보λ₯Ό μ•Œλ €λ“œλ €μš”

β€’ 고용 ν˜•νƒœ : μ •κ·œμ§

β€’ κ²½λ ₯ 사항 : 3λ…„~5λ…„

β€’ 제좜 μ„œλ₯˜ : 이λ ₯μ„œ(ν•„μˆ˜), 포트폴리였(선택)

β€» μ„œλ₯˜ μž‘μ„± μ‹œ, 연봉 κ΄€λ ¨ μ •λ³΄λŠ” μ œμ™Έν•œ ν›„ 제좜 λΆ€νƒλ“œλ¦½λ‹ˆλ‹€.



🚒 ν•©λ₯˜ 여정을 μ•ˆλ‚΄λ“œλ €μš”

β€’ μ„œλ₯˜ μ „ν˜• > 화상 인터뷰 (20λΆ„) > λ™λ£Œ 인터뷰 (40λΆ„) > 리더 인터뷰 (40λΆ„) > μ΅œμ’… 합격

β€’ μ§€μ›μžμ˜ 강점과 적합성을 깊이 μ΄ν•΄ν•˜κΈ° μœ„ν•΄ λ‹€μ–‘ν•œ μ „ν˜•μ„ μš΄μ˜ν•˜κ³  있으며, 각 μ „ν˜•μ— λŒ€ν•œ μƒμ„Έν•œ μ„€λͺ…κ³Ό μ‹ μ†ν•œ 진행을 ν†΅ν•˜μ—¬ μ§€μ›μžλΆ„μ˜ 뢀담을 μ€„μ—¬λ“œλ¦¬κ³  μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

β€’ 지원 μ‹œ 일주일 μ΄λ‚΄λ‘œ 합격 여뢀와 관계 없이 λ©”μ‹œμ§€λ₯Ό 전달 λ“œλ¦΄ μ˜ˆμ •μž…λ‹ˆλ‹€.

β€’ νŒ€μŠ€νŒŒλ₯΄νƒ€ μ±„μš© 과정이 κΆκΈˆν•˜λ‹€λ©΄? πŸ”—νŒ€μŠ€νŒŒλ₯΄νƒ€ μ±„μš©λ¬Έλ‹΅ μ‚΄νŽ΄λ³΄κΈ°



[μ°Έκ³  사항]

β€’ μ±„μš© μ™„λ£Œ μ‹œ μ‘°κΈ° 마감될 수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

β€’ μ§€μ›μ„œ λ‚΄μš© 쀑 ν—ˆμœ„μ‚¬μ‹€μ΄ μžˆλŠ” κ²½μš°μ—λŠ” 합격이 μ·¨μ†Œλ  수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

β€’ μ •κ·œμ§ μ±„μš©μ˜ 경우 3κ°œμ›”μ˜ μ˜¨λ³΄λ”©(μˆ˜μŠ΅κΈ°κ°„)이 μ§„ν–‰λ©λ‹ˆλ‹€.

β€’ μˆ˜μŠ΅κΈ°κ°„μ—λ„ κΈ‰μ—¬λŠ” λ™μΌν•˜κ²Œ 100% μ§€κΈ‰λ©λ‹ˆλ‹€.

β€’ 지원 κ΄€λ ¨ 문의 사항이 μžˆμ„ 경우 ν”Όν”ŒνŒ€([email protected])으둜 문의 λΆ€νƒλ“œλ¦½λ‹ˆλ‹€.

β€’ 자주 λ¬»λŠ” μ§ˆλ¬Έμ— λŒ€ν•œ 닡변은 FAQ μ—μ„œ 확인 κ°€λŠ₯ν•©λ‹ˆλ‹€.



πŸ“ž "지원 μ „ ꢁ금증과 κ³ λ―Ό, μ½œμ±—μœΌλ‘œ λͺ¨λ‘ νƒ€νŒŒν•΄λ“œλ¦½λ‹ˆλ‹€!"

λΆ€λ‹΄ 없이 μ‹ μ²­ν•΄μ£Όμ‹œλ©΄, ν¬μ§€μ…˜μ— λŒ€ν•œ μžμ„Έν•œ μ„€λͺ…κ³Ό ν•¨κ»˜ νŒ€μŠ€νŒŒλ₯΄νƒ€μ˜ 쑰직 λ¬Έν™”, 비전에 λŒ€ν•΄ μƒμ„Ένžˆ λ‹΅λ³€ν•΄λ“œλ¦΄κ²Œμš”.


κ³΅μœ ν•˜κΈ°
[πŸš€AI신사업 μ§‘μ€‘μ±„μš©πŸš€] AI Agent Engineer


ο»ΏπŸ€– νŒ€μŠ€νŒŒλ₯΄νƒ€μ˜ AI ​Agent ​Engineerλ₯Ό β€‹μ†Œκ°œν•΄μš”

μ•ˆλ…•ν•˜μ„Έμš”. κ³΅λ™μ°½μ—…μž/μ™Έμ£ΌνŒ€μž₯ β€‹λ‚¨λ³‘κ΄€μž…λ‹ˆλ‹€. νŒ€μŠ€νŒŒλ₯΄νƒ€ μ™Έμ£ΌνŒ€μ€ 전톡 ​SI β€‹λΆ„μ•Όμ—μ„œ AI ​가 λΆˆλŸ¬μΌμœΌν‚¬ ν˜μ‹ μ΄ ​가μž₯ 크닀고 β€‹λ―ΏμŠ΅λ‹ˆλ‹€. ​30μ‘° μ›μ˜ β€‹κ±°λŒ€ν•œ β€‹μ‹œμž₯ β€‹κ·œλͺ¨μ—, 이미 업무 ​흐름이 β€‹μƒλ‹Ήμˆ˜ λ””μ§€ν„Έν™”(DX)λ˜μ–΄ μžˆμœΌλ―€λ‘œ ​AI ​Agent ​가 보쑰 λ˜λŠ” β€‹λŒ€μ²΄ν•˜κΈ°λ„ 쉽고 ​그 β€‹μž„νŒ©νŠΈλ„ 클 β€‹κ²ƒμž…λ‹ˆλ‹€.

전톡 SI β€‹λŒ€ν‘œ β€‹μ£ΌμžμΈ μΈν¬μ‹œμŠ€λŠ” μ—°λ§€μΆœμ΄ ​18μ‘°, μ˜μ—…μ΄μ΅μ΄ ​4μ‘° κ°€λŸ‰ λ©λ‹ˆλ‹€. AI-native SI νšŒμ‚¬λŠ” μ–΄λ–€ 숫자λ₯Ό λ§Œλ“€ 수 μžˆμ„κΉŒμš”? 전세계 졜초·졜고의 AI-native SI λΌλŠ” λΉ„μ „ μ•„λž˜, μ‚¬λžŒμ€ μ‚¬λžŒμ΄ λ”μš± μž˜ν•  수 μžˆλŠ” 고객 관계 관리, unmet needs 발꡴, λΉ„μ „ 및 λͺ©ν‘œ 섀정에 μ§‘μ€‘ν•˜κ³  ν‘œμ€€ν™”λœ μž‘μ—…μ€ AI κ°€ 슀슀둜 μ‹€ν–‰ν•˜κ³  μž¬κ·€μ μœΌλ‘œ κ°œμ„ ν•˜κ²Œλ” 주도할 AI Agent Engineer λ₯Ό λͺ¨μ‹­λ‹ˆλ‹€.



πŸ’ͺ AI Agent EngineerλŠ” 이런 μ„±μž₯을 ν•  수 μžˆμ–΄μš”

β€’ 전톡 SI 산업을 AI둜 μ™„μ „νžˆ μž¬μ„€κ³„ν•˜κ³  λ’€λ°”κΏˆμœΌλ‘œμ¨ 반볡 업무λ₯Ό μ—†μ• κ±°λ‚˜ λŒ€μ²΄ν•  AI μ—μ΄μ „νŠΈ κ°œλ°œμ„ μ „λ‹΄ν•΄λ³Ό 수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

β€’ λŒ€λŸ‰μ˜ μ»¨ν…μŠ€νŠΈ 쀑 μ–΄ν…μ…˜ 쑰율, 지속적인 μ»¨ν…μŠ€νŠΈ μ—…λ°μ΄νŠΈ, μ»¨ν…μŠ€νŠΈ 좩돌·λͺ¨μˆœ 지점 발꡴ 및 editing μ΄λΌλŠ” ν₯미둜운 μ£Όμ œμ— λ„μ „ν•©λ‹ˆλ‹€.

β€’ μž„νŒ©νŠΈμ— λΉ„λ‘€ν•˜λŠ” 연ꡬ/개발 ν™˜κ²½μ˜ 물적·인적 μ„œν¬νŠΈ(GPU λ“± 인프라, λ›°μ–΄λ‚œ λ™λ£Œ)λ₯Ό μ•½μ†ν•©λ‹ˆλ‹€.



πŸ‘€ 더 μžμ„Ένžˆ μ•Œμ•„λ³΄κ³  μ‹ΆμœΌμ‹œλ‹€λ©΄?



πŸ§‘β€πŸ’» ν•©λ₯˜ν•˜λ©΄ 이런 업무λ₯Ό ν•΄μš”

β€’ 전톡 λ°©μ‹μ˜ μ—…λ¬΄νλ¦„μ˜ 방법과 λͺ©μ μ„ μ΄ν•΄ν•œ λ’€, λ³Έμ›μ μœΌλ‘œ AI κ°€ 보쑰 λ˜λŠ” λŒ€μ²΄ν•  수 μžˆλŠ” 업무 λ‹¨μœ„ 발견

β€’ μƒˆλ‘œμš΄ 업무 방법과 νš¨μœ¨μ„±μ— λŒ€ν•œ 가섀을 μˆ˜λ¦½ν•˜κ³  AI Agent 의 κ°€λŠ₯성을 ν‘œν˜„ν•˜λŠ” μ‹ μ†ν•œ 데λͺ¨ κ΅¬ν˜„

β€’ 데λͺ¨μ™€ 숫자둜 μž„νŒ©νŠΈ μ‹ ν˜Έλ₯Ό 증λͺ…ν•œ λ’€, κ°œμ„ λœ 가섀에 λΆ€ν•©ν•˜λŠ” ν™•μž₯된 규λͺ¨μ˜ AI Agent μ œμž‘ 및 배포

β€’ 업무 λ§₯락과 κ΄€λ ¨ν•œ μ •ν˜• 및 λΉ„μ •ν˜• 데이터 μˆ˜μ§‘ β†’ λΆ„λ₯˜ β†’ μ •μ œ β†’ 적재 νŒŒμ΄ν”„λΌμΈ ꡬ좕·관리

β€’ 인간-μ—μ΄μ „νŠΈ μ‹œμŠ€ν…œ/μΈν„°νŽ˜μ΄μŠ€ 섀계 β†’ μ μ ˆν•œ ν”„λ‘¬ν”„νŠΈ, MCP μ„œλ²„, ν”„λ‘¬ν”„νŠΈ μ„ΈνŠΈ ꡬ좕 β†’ 아웃풋 evaluation β†’ κ°œμ„  iteration

β€’ λŒ€λŸ‰μ˜ μ»¨ν…μŠ€νŠΈ μ–΄ν…μ…˜ 쑰율, 지속적인 μ»¨ν…μŠ€νŠΈ μ—…λ°μ΄νŠΈ, μ»¨ν…μŠ€νŠΈ 좩돌·λͺ¨μˆœ 지점 발꡴ 및 editing



πŸ”Ž 이런 뢄을 μ°Ύκ³  μžˆμ–΄μš”

β€’ AI μ œν’ˆ(ChatGPT, Genspark, Perplexity λ“±) ꡬ독 μ§€μΆœ λΉ„μš©μ΄ μ›” 5만 원 이상인 λΆ„

β€’ ν”„λ‘ νŠΈμ—”λ“œ, λ°±μ—”λ“œ λ¬΄λ°©ν•˜κ²Œ μ›Ή μ• ν”Œλ¦¬μΌ€μ΄μ…˜ 개발 κ²½ν—˜μ΄ μžˆλŠ” λΆ„

β€’ 개인 ν”„λ‘œμ νŠΈμ΄λ”λΌλ„ MCP 기반 AI μ„œλΉ„μŠ€λ₯Ό κ°œλ°œν•΄λ³Έ κ²½ν—˜μ΄ μžˆλŠ” λΆ„

β€’ λ…Όμ˜λ³΄λ‹€ 데λͺ¨λ‘œ 증λͺ…ν•˜λŠ” μͺ½μ„ μ„ ν˜Έν•˜κ³  κ°€μ„€ 수립과 λΉ λ₯Έ μ‹€ν–‰ μ€‘μ‹¬μ˜ 문화에 κ³΅κ°ν•˜λŠ” λΆ„



πŸ‘ 이런 뢄이라면 더 μ’‹μ•„μš”

β€’ PM에 λΉ„κ²¬ν•˜λŠ” μ œν’ˆμ— λŒ€ν•œ μ„¬μ„Έν•œ κ°μ‹μ•ˆκ³Ό νŒλ‹¨λ ₯을 보여주싀 수 μžˆλŠ” λΆ„ (ν˜Ήμ€ κ·ΈλŸ¬ν•œ 감각을 이번 업무λ₯Ό 톡해 κ°ˆκ³ λ‹¦κΈ°λ₯Ό λ°”λΌλŠ” λΆ„)

β€’ AI μ œν’ˆ(ChatGPT, Genspark, Perplexity λ“±)에 μ‚¬λΉ„λ‘œ μ§€μΆœν•˜λŠ” 개인 λΉ„μš©μ΄ μ›” 30만 원 이상인 λΆ„

β€’ ChatGPT vs. Gemini vs. Claude vs. Grok 이 뭘 μž˜ν•˜κ³  λͺ»ν•˜λŠ”μ§€ 본인의 κ²½ν—˜μœΌλ‘œ μ„€λͺ…ν•  수 μžˆλŠ” λΆ„

β€’ AI μ—μ΄μ „νŠΈ, 툴 콜링, λ©€ν‹°μ—μ΄μ „νŠΈ μ‹œμŠ€ν…œ 이해λ₯Ό λ°”νƒ•μœΌλ‘œ 졜근 6κ°œμ›” λ‚΄ 본인이 직접 λ§Œλ“  AI μ—μ΄μ „νŠΈκ°€ 1개 이상 μžˆκ±°λ‚˜ 이에 μ€€ν•˜λŠ” κ²½ν—˜μ΄ μžˆλŠ” λΆ„



πŸ“ μ±„μš© 정보λ₯Ό μ•Œλ €λ“œλ €μš”

β€’ 고용 ν˜•νƒœ : μ •κ·œμ§

β€’ κ²½λ ₯ 사항 : 3λ…„~5λ…„

β€’ 제좜 μ„œλ₯˜ : 이λ ₯μ„œ(ν•„μˆ˜), 포트폴리였(선택)

β€» μ„œλ₯˜ μž‘μ„± μ‹œ, 연봉 κ΄€λ ¨ μ •λ³΄λŠ” μ œμ™Έν•œ ν›„ 제좜 λΆ€νƒλ“œλ¦½λ‹ˆλ‹€.



🚒 ν•©λ₯˜ 여정을 μ•ˆλ‚΄λ“œλ €μš”

β€’ μ„œλ₯˜ μ „ν˜• > 화상 인터뷰 (20λΆ„) > λ™λ£Œ 인터뷰 (40λΆ„) > 리더 인터뷰 (40λΆ„) > μ΅œμ’… 합격

β€’ μ§€μ›μžμ˜ 강점과 적합성을 깊이 μ΄ν•΄ν•˜κΈ° μœ„ν•΄ λ‹€μ–‘ν•œ μ „ν˜•μ„ μš΄μ˜ν•˜κ³  있으며, 각 μ „ν˜•μ— λŒ€ν•œ μƒμ„Έν•œ μ„€λͺ…κ³Ό μ‹ μ†ν•œ 진행을 ν†΅ν•˜μ—¬ μ§€μ›μžλΆ„μ˜ 뢀담을 μ€„μ—¬λ“œλ¦¬κ³  μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

β€’ 지원 μ‹œ 일주일 μ΄λ‚΄λ‘œ 합격 여뢀와 관계 없이 λ©”μ‹œμ§€λ₯Ό 전달 λ“œλ¦΄ μ˜ˆμ •μž…λ‹ˆλ‹€.

β€’ νŒ€μŠ€νŒŒλ₯΄νƒ€ μ±„μš© 과정이 κΆκΈˆν•˜λ‹€λ©΄? πŸ”—νŒ€μŠ€νŒŒλ₯΄νƒ€ μ±„μš©λ¬Έλ‹΅ μ‚΄νŽ΄λ³΄κΈ°



[μ°Έκ³  사항]

β€’ μ±„μš© μ™„λ£Œ μ‹œ μ‘°κΈ° 마감될 수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

β€’ μ§€μ›μ„œ λ‚΄μš© 쀑 ν—ˆμœ„μ‚¬μ‹€μ΄ μžˆλŠ” κ²½μš°μ—λŠ” 합격이 μ·¨μ†Œλ  수 μžˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.

β€’ μ •κ·œμ§ μ±„μš©μ˜ 경우 3κ°œμ›”μ˜ μ˜¨λ³΄λ”©(μˆ˜μŠ΅κΈ°κ°„)이 μ§„ν–‰λ©λ‹ˆλ‹€.

β€’ μˆ˜μŠ΅κΈ°κ°„μ—λ„ κΈ‰μ—¬λŠ” λ™μΌν•˜κ²Œ 100% μ§€κΈ‰λ©λ‹ˆλ‹€.

β€’ 지원 κ΄€λ ¨ 문의 사항이 μžˆμ„ 경우 ν”Όν”ŒνŒ€([email protected])으둜 문의 λΆ€νƒλ“œλ¦½λ‹ˆλ‹€.

β€’ 자주 λ¬»λŠ” μ§ˆλ¬Έμ— λŒ€ν•œ 닡변은 FAQ μ—μ„œ 확인 κ°€λŠ₯ν•©λ‹ˆλ‹€.



πŸ“ž "지원 μ „ ꢁ금증과 κ³ λ―Ό, μ½œμ±—μœΌλ‘œ λͺ¨λ‘ νƒ€νŒŒν•΄λ“œλ¦½λ‹ˆλ‹€!"

λΆ€λ‹΄ 없이 μ‹ μ²­ν•΄μ£Όμ‹œλ©΄, ν¬μ§€μ…˜μ— λŒ€ν•œ μžμ„Έν•œ μ„€λͺ…κ³Ό ν•¨κ»˜ νŒ€μŠ€νŒŒλ₯΄νƒ€μ˜ 쑰직 λ¬Έν™”, 비전에 λŒ€ν•΄ μƒμ„Ένžˆ λ‹΅λ³€ν•΄λ“œλ¦΄κ²Œμš”.